Ana María Pesantes se convierte en la primera ecuatoriana en recibir el reconocimiento LinkedIn Top Voices en equidad de género

 

Ana María Pesantes, Co-Fundadora y directora ejecutiva de la OPEV® – Organización y Promoción de la Economía Violeta®, fue reconocida como Top Voice Equidad de Género 2023 por LinkedIn, insignia que destaca su compromiso y liderazgo con la igualdad de género y la posiciona como una líder de opinión en este ámbito y en el avance de la equidad y empoderamiento femenino.

 

El reconocimiento, que se dio en el marco del mes de la mujer, convierte a Pesantes en la primera ecuatoriana en recibir este aval que fue entregado a nivel de Latinoamérica a diferentes líderes.

 

LinkedIn Top Voices es un programa anual de la red social profesional que reconoce a los líderes de opinión y creadores de contenido más influyentes de la plataforma en diferentes categorías como: tecnología, marketing, negocios, equidad de género, entre otras.

 

El compromiso, la calidad del contenido, la conexión con la audiencia y la cantidad de seguidores, son algunos factores que se consideran para la designación. Empresarios destacados, influencers, profesionales y otros líderes de opinión que aparecen en la lista son reconocidos por su capacidad para inspirar, educar y motivar a su audiencia a través de sus publicaciones en la plataforma.

 

“Este logro es un testimonio del compromiso que tengo y que se cristaliza a través del trabajo que realizamos con OPEV® para la equidad, diversidad e inclusión de género. Es, además, una motivación para continuar compartiendo perspectivas y conocimiento, con base científica, a una audiencia cada vez más global y con ello impulsar el objetivo de promover políticas públicas que empoderen a las mujeres, fortalezcan la economía y aporten a lograr un desarrollo sostenible perdurable”, expresó Ana María Pesantes, directora ejecutiva de la OPEV® – Organización y Promoción de la Economía Violeta® en Ecuador.

 

Ser reconocido como LinkedIn Top Voice también tiene el objetivo de aumentar la visibilidad y credibilidad de una persona en su campo y a establecerse como un líder de opinión en su área de expertise. Ana María Pesantes, también es Co-Autora del modelo económico Economía Violeta®, una estrategia que busca reducir las brechas de género en Ecuador en el ámbito social, económico, político y educativo estableciendo las mismas reglas del juego para mujeres y hombres a través de la equidad, diversidad e inclusión.  Además, es Country Manager y Co – Fundadora del 30% Club Ecuador, que tiene como objetivo alcanzar el 30% de mujeres en cada Junta Directiva de las 100 empresas más importantes del Ecuador.